2019年起，养老重大改革，45岁以上劳动者特别注意！

我国老龄化现象越发严重，养老的问题亟待解决；自养老保险普及以来，养老保险养老是广大劳动者采用的最多的养老办法。特别是养老保险是归入社保，由用人单位强制缴纳的，养老待遇统一调控，什么时候退休、每个月领多少养老金成为每一位劳动者最关心的问题。

每一年，养老保险都会有新的变化，比如说上调养老金、延迟退休或者农村老年人养老金发放等；现在，养老金又出新政，明年起，养老又有重大改变，直接影响到45岁以上的劳动者，相关人群需特别注意。

1、农村养老

农村的养老问题也一直很难，跟职工有些不一样，农村有的人享受养老待遇是参加的居民养老保险，自己选择参保档次，缴纳的越多自然达到退休年龄后领取的也越多。针对农村养老问题，2019年做出了3大改变：

一是参保的档次及对应金额根据本地区经济水平做出了相应调整，各个地区有所不同；二是推出了贷款养老，允许经济情况不太好的家庭申请贷款来缴纳养老保险，达到相应年龄后扣除贷款部分，然后发放养老金，直至贷款金额还完；三是对征地农民的养老额外补贴，按照名下土地征占的比例来决定每个月养老补贴的金额，最高全占每月可多补贴养老金129元。

2、一次性缴纳养老金

想必大家都知道以前是有一次性补缴养老金的说法的，无论是临近退休年龄没有养老金想要一次性缴齐15年，还是缴过几年后断交了想要一次性补齐，在以前都是可以的，但新政规定已经不可以了！这对45岁以上的劳动者来说影响重大，因为距离退休年龄不足15年了；现在的办法是，要么不交，到了退休年龄直接把缴过的余额取出来；要想领养老金，那只能按月按年缴纳。比如说，一个人已经交过10年养老保险了，现在到退休年龄只有2年，要么选择2年后将缴过的10年养老保险的钱退出来；要么就逐年缴满15年，也就是再缴5年，缴满了再开始领取养老金。

养老金保障着我们退休后的生活，就目前来说算得上是最好的养老方式；毕竟每个月都有，不会突然就停了、就没了，是最稳定的养老办法。因此，大家不要对养老金不上心，特别是单位的员工，要对自己的缴费年限心中有数，否则到了退休年龄发现年限不够就麻烦了。